Специалист по кадровому делопроизводству

г. Белгород, пл. Литвинова, д. 9, оф. 309 а

Ведение кадрового делопроизводства в полном объёме в соответствии с ТК РФ; оформление приёма, увольнения, перемещений работников; ведение личных дел работников; заполнение трудовых книжек; оформление больничных листов; ведение табеля учёта рабочего времени; участие в проектах службы персонала

Опыт работы на аналогичной позиции в Компании с численностью не менее 500 человек; практический опыт и знания кадрового делопроизводства; уверенное знание ТК РФ; уверенный пользователь ПК, знание 1С: 8.2:3 ЗиК; нацеленность на результат, ответственность, усидчивость, коммуникабельность, внимательность; способность выполнять несколько задач одновременно

Профессиональный коллектив, полное соблюдение ТК РФ; оплачиваемый отпуск (28 дней) и больничный лист; официальная заработная плата; после года работы в Компании оформляется полис добровольного медицинского страхования (ДМС); чай, кофе для поддержания хорошего настроения